Un ufficio dal design impersonale
La maggior parte degli uffici è arredata in modo piuttosto semplice e l'atmosfera è gelida. Questo non aumenta necessariamente la produttività e la motivazione dei dipendenti.
Il lavoro è ancora associato alla pressione e alla costrizione, motivo per cui molti capi si rifiutano di arredare l'ufficio dei propri dipendenti in modo piacevole e confortevole. Pensano che un ufficio monotono e impersonale sia adatto ai loro dipendenti, che in fondo devono lavorare e nulla più. Le sedie da ufficio sono spesso molto scomode e provocano mal di schiena e tensione. IlSedia direzionale d'altra parte, sono solitamente impareggiabili in termini di comfort. I dirigenti dimenticano un aspetto essenziale dell'ergonomia: solo un dipendente soddisfatto darà il meglio di sé. E un dipendente è soddisfatto solo se lavora in un'atmosfera piacevole e si sente a proprio agio. Questo non include sedie da ufficio scomode che causano dolori permanenti alla schiena.
Atmosfera di lavoro piacevole grazie all'arredamento ergonomico
Tuttavia, se un ufficio è arredato in modo ergonomico, ad esempio con sedie da ufficio Aeris e qualche pianta per ravvivare l'atmosfera, i dipendenti sono molto più motivati. Possono lavorare comodamente e senza dolori e rimangono più a lungo perché si divertono sul posto di lavoro.
Ergonomia sul posto di lavoro non significa solo che l'attrezzatura di lavoro è adattata in modo ottimale all'utente. Significa anche che il dipendente si sente a proprio agio. Le persone che si sentono a proprio agio sul posto di lavoro lavorano meglio, è ovvio. Inoltre, hanno meno probabilità di ammalarsi e possono quindi ottenere maggiori risultati.
Progettare un ufficio in modo ergonomico è molto semplice: esistono scrivanie regolabili in altezza che consentono di alternare la posizione seduta a quella eretta. Esistono sedie da ufficio ergonomiche che eliminano in gran parte il mal di schiena. È possibile creare un'atmosfera piacevole con alcuni quadri e piante. Si tratta di piccoli investimenti, ma che ripagano in ogni caso.
